NÓS

PROPÓSITO

Ajudar pessoas e empresas a realizar todo seu potencial.

O QUE QUEREMOS?

Gerar melhores comunidades, com a entrega de conhecimento e serviços personalizados.

QUEM SOMOS?

A Holder Gestão Organizacional, nasceu em 2013, do desejo de melhorar a relação do homem como o trabalho e da paixão por estudar e entregar conhecimento na área da Psicologia e do Trabalho. Uma empresa de consultoria especializada em Gestão de RH e Pessoas, que atua com dois grandes elementos: Pessoas e Organizações.

Tem como propósito para as pessoas, gerar impacto positivo com o crescimento pessoal e profissional, ativando suas capacidades de transformação e fazendo com que elas construam uma história de sucesso e principalmente de felicidade

Para as empresas, nosso propósito é orquestrar a organização por meio de consultorias e treinamentos personalizados, visando estudar, analisar e estruturar um plano baseado na necessidade de cada empresa.

 
 
TAINARA CRISTINA NESI - Consultora Holder Organizacional
 

Possui graduação em Psicologia - UNOESC - UNIVERSIDADE DO OESTE DE SANTA CATARINA Joaçaba.

Mestrado em Psicologia pela UFSC - Universidade Federal de Santa Catarina, Linha de pesquisa Processos Organizacionais e do Trabalho;

Especialista em Psicopedagogia; Perita em Trânsito.

Professional e Self Coaching – Instituto Brasileiro de Coaching.

Formação em Hipnose Condicionativa – Programação Mental.

Atuou como Gestora de RH no SESI - Serviço Social da Indústria - Concórdia, no período de 2001 a 2009, atuando em processos de Gestão de Pessoas e Gestão Organizacional.

Atuou também como Coordenadora do curso de Psicologia da UnC Concórdia no período de 2009 a 2012, coordenando processos administrativos e acadêmicos.

Docente da de Graduação e Pós-graduação há 19 anos.

Atualmente é docente das Instituições, UnC - Universidade do Contestado e consultora da Holder Gestão Organizacional. Presta serviços e assessoria para organizações na área de processos administrativos, grupos, liderança, desenvolvimento de equipes, gerenciamento das emoções, relacionamento e implantação e/ou gerenciamento de gestão de pessoas e recursos humanos.

 
 
Bruna Carpeggiani - Holder Organizacional
 

runa Carpeggiani, 23 anos, estudante de Psicologia, empresária, assistente de RH na empresa Log20, apaixonada por aventuras e enfrentar novos desafios. Possui como lema " A vitória é sempre possível para a pessoa que de recusa a parar de lutar" Napoleon Hill

Para Você!

 

Torne-se um profissional e uma pessoa preparada para os desafios que estão postos. Escolha abaixo a forma de desenvolver que mais tem a ver com sua necessidade.

 
 
 

MENTORIA INDIVIDUAL

A mentoria é um processo de troca de experiências que foi desenvolvida para oferecer suporte personalizado no desenvolvimento das habilidades para empreender e para auxiliá-los a identificar oportunidades de desenvolvimento e carreira.

Potencializando suas Habilidades

(Teste Assessment e PDI – Plano de Ação Individual)

Mentoria individual, que visa potencializar as competências por meio do autoconhecimento, identificando os pontos de melhoria nas competências técnicas e comportamentais para elaboração e implementação do PDI –Plano de ação individual. O programa prevê 04 encontros.

Dê um Upgrade em sua carreira com os cursos da HOLDER

Dê um Upgrade em sua carreira com os cursos da HOLDER. Oferecidos na modalidade online e presencial, com duração de 20 horas, metodologia interativa, certificado da Holder, facilitadores que atuam no mercado, plataforma digital, conteúdos e ferramentas exclusivas.

- Comunicação e Expressão corporal

- Habilidades sociais

- Autoconhecimento e inteligência emocional

- Auto liderança e gestão do tempo

Para Empresa!

 

No formato presencial e online, nossos treinamentos In Company são voltados para resultados, com metodologia interativa e elaborados conforme necessidade de cada cliente. Conte com a HOLDER para desenvolver todo potencial de seu time.

 
 
 

Leadership em tempos atuais

Programa visando suas demandas específicas, tendo como pano de fundo central desenvolver nos líderes a habilidade de inspirar e engajar pessoas, criar times de alto desempenho, fazer gestão inteligente e construir cultura forte orientada a resultados.

Autoconhecimento e inteligência emocional

Programa que visa por meio de técnicas de autoconhecimento, gerar maior controle de suas atitudes e comportamentos, bem como gerenciar melhor o impacto de suas emoções no outro e em suas atividades. Aprende a lidar melhor com crises e conflitos bem como nas relações intrapessoais e interpessoais.

Gestão de Pessoas

Programa que objetiva desenvolver, por meio de técnicas, criar times de alto desempenho, fazer gestão inteligente, engajada a identidade da organização, construindo uma cultura forte e voltada a resultados.

Potencializando suas Habilidades

Mentoria coletiva ou individual, que visa potencializar as competências por meio do autoconhecimento, identificando os pontos de melhoria nas competências técnicas e comportamentais para elaboração e implementação do PDI –Plano de ação individual.

 
 
Depoimentos

O que as pessoas dizem sobre nós

Fiz o processo de coaching com a Tainara com o intuito de me desenvolver profissionalmente através do autoconhecimento, as coisas aconteceram muito mais rápido do que imaginava.

Além da oportunidade de conhecer e aprender com esse ser humano incrível que é a Tainara, me conheci, cresci como pessoa, e cituei no âmbito profissional. As oportunidades surgiram como mágica e hoje me sinto mais confiante, mais feliz.

L. C.

L. C.

A Tainara e uma excelente profissional , dedicada,atenciosa e que com certeza ama o que faz! Suas sessoes tem tido um grande papel tanto na minha vida pessoal,quanto na minha vida profissional!

Dulci

Perozin Industria

Conheça alguns de nossos clientes!

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